Stefania Accorsi, esponente di Confindustria Reggio Emilia, è stata eletta alla Vicepresidenza del Comitato per l’Imprenditoria Femminile della Camera di commercio dell’Emilia. Amministratore delegato e Direttore commerciale di Accorsi Green Logistica e Trasporti (azienda storica nel settore con sede centrale a Gattatico), Stefania Accorsi è stata, tra l’altro, Presidente dei giovani industriali di Confindustria Reggio Emilia e Vicepresidente regionale; nell’incarico camerale succede all’imprenditrice Francesca Paoli.
La nomina della neo Vicepresidente ha coinciso con il varo del nuovo piano di lavoro del Comitato per l’imprenditoria femminile, caratterizzato da iniziative e investimenti che riguardano, in particolare, l’innovazione, la formazione, la promozione di nuove realtà imprenditoriali femminili e la valorizzazione delle esperienze d’eccellenza già presenti nel territorio.
“E’ un calendario di lavoro – sottolinea Stefania Accorsi – molto ricco d’incontri, eventi formativi, webinar e laboratori che hanno due obiettivi fondamentali: da una parte valorizzare quel patrimonio peculiare che le imprese femminili (8.900 a Reggio Emilia, con una quota del 19% sul totale delle imprese attive nel territorio) apportano allo sviluppo economico e, dall’altra, favorire maggiore collaborazione tra le donne imprenditrici, puntando a realizzare un lavoro in rete che risulti anche di stimolo alla promozione e al rafforzamento della cultura d’impresa tra le nuove generazioni”.
Non a caso, dunque, il piano di lavoro del Comitato assegna particolare valore al tema della leadership femminile, grazie ad un percorso formativo – esperienziale, focalizzato su public speaking, gestione dei conflitti e dei team di lavoro, con attività che prevedono anche laboratori pratici, distribuiti nelle province di Reggio Emilia, Parma e Piacenza, finalizzati proprio a favorire la creazione di una rete di contatti tra le imprenditrici locali. Nel percorso impostato dal Comitato camerale spicca, poi, l’ampio spazio riservato all’innovazione e, in particolare, a Intelligenza Artificiale e Digitale.
“Il progetto – spiega la Vicepresidente Stefania Accorsi – è già avviato e prevede un ciclo di cinque webinar in cui vengono affrontati temi di particolare rilevanza, quali l’etica digitale, la gestione dei dati, la creazione di contenuti per i social e l’ottimizzazione della gestione aziendale tramite strumenti tecnologici”.
L’iniziativa del Comitato camerale è realizzata in collaborazione con ART-ER, la società consortile regionale impegnata sui temi dell’innovazione, dell’attrattività, della conoscenza e dell’internazionalizzazione che conta, tra i soci, realtà quali la Regione Emilia-Romagna, l’Università di Modena e Reggio Emilia, il Politecnico di Milano, Unioncamere Emilia-Romagna, il CNR, Enea e la stessa Camera di commercio dell’Emilia.
Per favorire e promuovere la cultura d’impresa delle nuove generazioni, il Comitato sarà poi presente con stand e punti informativi ai Career Day delle Università e, contemporaneamente, realizzerà una serie di video-interviste a imprenditrici del territorio, cui sarà data visibilità, tra l’altro, sulla piattaforma nazionale del Servizio Nuove Imprese di Unioncamere.
“Nell’ultimo anno – sottolinea Stefania Accorsi – il numero delle imprese femminili a Reggio Emilia è rimasto sostanzialmente stabile, ma riteniamo vi sia ancora molto spazio per il protagonismo delle donne all’interno del sistema imprenditoriale”. “Proprio per questo – conclude la Vicepresidente del Comitato per l’Imprenditoria Femminile della Camera di commercio dell’Emilia – crediamo che il valorizzare esperienze d’eccellenza sia importante per sottolineare il patrimonio che le imprese femminili rappresentano in termini di creazione di lavoro, ricchezza e coesione nelle comunità locali, stimolando soprattutto le giovani donne a dare vita a nuovi progetti d’impresa”. Informazioni su www.emilia.camcom.it
(Fonte: stampareggiana.it)